您的位置: 首页  >>  领导动态  >>  领导讲话
字体:[ ] [ ] [ ]

王宝文主席在88必发亚洲城下载省煤矿工会四届二次全委会上的工作报告


来源: 88必发亚洲城下载省煤矿工会   发布日期: 2018年05月25日   点击数:

彰显新作为  建功新时代

团结动员全省煤矿职工为推动煤炭产业

优化升级建功立业

 

各位委员、同志们:

这次会议的主要任务是:贯彻落实全省煤炭工作会议、省总十三届四次全委会和中国能源化学地质工会四届二次全委会精神,回顾总结2017年的工会工作,研究部署2018年的工会工作任务。现在,我代表省煤矿工会常委会,向全委会报告工作。

    一、2017年工作回顾

2017年,是具有深远意义和重大影响的一年。党的十九大召开,习近平新时代中国特色社会主义思想为各项工作指明了方向。全省各级煤矿工会以喜迎十九大和学习贯彻党的十九大精神为主线,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述,落实习总书记视察88必发亚洲城下载重要讲话精神,按照省委十一届五次全会精神、省总十三届二次、三次全委会和全省煤炭工作会议工作部署,紧密结合产业工会工作实际,紧紧围绕煤炭行业中心任务,以省总“总结提高年”目标为总要求,以“两学一做”学习教育为抓手,牢固树立“四个意识”,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决拥护党中央权威和集中统一领导,积极防止和克服“四化”倾向,创新思路,求真务实,突出特色,狠抓落实,在各项工作上强劲发力,较好地完成了年初制定的各项工作目标。

(一)组织建设得到新加强

一年来,全省各级煤矿工会组织建设不断加强,工作作风持续改进,工会组织的政治性、先进性、群众性进一步增强。

一是落实《88必发亚洲城下载省总工会改革方案》迈出实质性步伐。按照中央和省委群团工作会议精神,根据《88必发亚洲城下载省总工会改革方案》,去年,在煤炭系统工会改革上迈出实质性步伐,以换届为契机,严格落实省总改革方案中有关产业工会委员会的构成要求,基层委员、一线职工、劳动模范在全委会委员中的比例均超过改革方案的要求,基层委员在全委会的代表性进一步扩大;经省煤炭厅党组和省总工会党组协商提名,在88必发亚洲城下载省煤矿工会第四届委员会第一次全体会议上,选举产生了基层劳模和煤炭厅相关业务处室主要负责人3名为兼职副主席,领导班子得到进一步充实,这些举措都走在了全省各产业工会的前列。在此基础上上,建立了兼职副主席议事机制并逐步落实和完善。同时,按照要求,省煤矿工会第四届经费审查委员会第一次会议和第四届女职工委员会第一次会议相继召开,两委员会的组成也符合省总工会改革方案要求。

二是工会组织作用发挥明显,企业民主管理持续上水平。全省各级煤矿工会以深入开展创建“星级职代会”竞赛活动为载体,大力推动职代会“八项制度”的全面落实。全行业有98%以上的煤矿企业做到了每年定期召开职工代表大会,有93%以上的煤矿企业的年度工作报告、薪酬分配办法、财务预决算等涉及企业和职工利益的重大事项均经职代会讨论审议,有90%以上的国有煤矿企业坚持认真做好职工代表提案征集及落实工作,职工代表提案质量在高度、深度、广度上都得到进一步提升。从制度建立、程序运行层面保障了广大职工应有的知情权、参与权、表达权和监督权得到落实。各国有重点煤炭企业集团均成立了由党政工领导挂帅的企务公开工作领导组,形成了企务公开的三级网络,企务公开建制率达100%。坚持从职工关心的切身利益问题入手,通过各种渠道公开有关事项信息,全面接受职工群众监督。截至目前,省煤矿工会直属的34家工会中,有21家建立了职代会制度,有33家实行了厂务公开。

三是基层工会组织建设不断夯实和规范。全省煤炭行业职工113.42万人,各级煤矿工会组织1357个,工会会员109.24万人,去年新增会员8194人。理顺了移交晋能集团管理的原省煤炭厅下属企业工会组织的隶属关系;组建和完善了省煤炭基本建设局等9个单位的工会组织。

(二)职工素质提升工程建设取得新成效

为建设知识型、技术型、创新型劳动者大军,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气,开展了以职工职业技能竞赛为载体的职工素质提升工程建设,不断深入推进煤矿职工素质提升工程。

一是88必发亚洲城下载省煤炭行业职工职业技能大赛的品牌效应和激励效应进一步凸显。由省煤炭工业厅、省人社厅、省总工会主办的88必发亚洲城下载省煤炭行业职工职业技能大赛已连续举办四届,极大地鼓舞和激励全省煤矿职工学技术、练技能的积极性。每届大赛前,各级煤矿工会组织都要开展工种覆盖全、参与人数广的预赛,投身各类赛事的职工近50万。全省煤炭行业职工职业技能大赛既是煤矿职工展示素质提升工程建设成果的大舞台,也是激励广大职工岗位成才的“动力源”,更是我省煤炭行业打造高素质职工队伍的亮丽品牌。去年,在全省各市和国有重点煤炭集团公司轰轰烈烈开展预赛的基础上,两年一届的全省煤炭行业职工职业技能大赛在晋煤集团成功举办,各市和国有重点煤炭集团公司组成的24支代表队参加了全省决赛,大赛对66位获得各工种前6名的选手和各组前三名的单位进行了奖励。11名同志荣获88必发亚洲城下载省“五一劳动奖章”称号,6名同志荣记88必发亚洲城下载省劳动竞赛委员会“个人一等功”,6名同志荣记88必发亚洲城下载省劳动竞赛委员会“个人二等功”,18名同志荣获“三晋能手”称号;8个单位荣获优秀组织奖,8个单位荣获道德风尚奖。

二是“五小”竞赛活动已成为职工“大众创新、万众创业”的平台。自2015年全省开展“五小”竞赛活动以来,全省煤炭行业各级工会组织结合煤炭行业实际,广泛动员、严密组织,优秀成果层出不穷。在全省优秀成果展示中,煤炭行业在各市的展台中“唱主角”、“挑大梁”。据不完全统计,煤炭行业的“五小”成果占到全省的近45%,充分体现了行业的职工素质和创新、创业成果。去年,在煤炭行业优秀成果征集表彰中,共征集优秀“五小”成果230余项,按照公平、公正、公开的原则,评选出优秀成果特等奖5项、一等奖10项、二等奖20项、三等奖30项、优秀奖165项;同时评出了单位优秀组织奖10个。对优秀成果的奖励资金总额达到21万元,给予获得优秀成果特等奖的项目奖励8000元、一等奖的项目奖励5000元、二等奖的项目奖励3000元、三等奖的项目奖励2000元。通过各市征集参评的项目也频频获奖。

(三)劳模精神和工匠精神结出新硕果

全省各级煤矿工会以习近平总书记在同全国劳模代表座谈时的重要讲话为指引,以新时期“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神为标准,认真把握劳模的培养、选树、评选、表彰、宣传、管理、服务等各个环节,选树和表彰了一大批在广大职工中有很强感召力和影响力的先进集体和个人。其中:3个集体荣获全国“工人先锋号”称号,5名同志荣获全国“五一劳动奖章”称号;8个单位荣获88必发亚洲城下载省“五一劳动奖状”称号,20个集体荣获 “88必发亚洲城下载省工人先锋号”称号,56名同志荣获88必发亚洲城下载省“五一劳动奖章”称号;75名同志荣记88必发亚洲城下载省劳动竞赛委员会“个人一等功”,170名同志荣记88必发亚洲城下载省劳动竞赛委员会“个人二等功”。

全省各级煤矿工会努力发挥工会的建设职能、教育职能,下大力气教育和鼓舞职工为企业建功立业,培养了一批具有高超技艺、精湛技能的“三晋工匠”;努力弘扬“严谨细致、精雕细琢、精益求精”的工匠精神,加大投入,建设了一批富有煤矿特色的职工(劳模)创新工作室。截止目前,全行业已建成各类创新工作室181个,其中国家级60个、省级98个。

(四)群众安全工作取得新突破

以“安康杯”竞赛活动为抓手,充分发挥群众监督检查委员会、女工家属协管会、井口群众安全工作站和煤矿安全生产群监员作用,大力加强班组建设,全方位、多层次推进群众安全工作。

一是“安康杯”竞赛活动蓬勃开展。按照省总“安康杯”竞赛活动的总体部署,不断赋予竞赛活动新内涵,丰富内容、创新载体,将“安康杯”竞赛活动与安全宣传教育活动、群众安全工作、职工素质工程建设相结合。“争创优秀安全班组、优秀班组长和优秀特聘煤矿安全生产群监员”活动不断推进,安全班组创建活动深入开展,安全生产的群众基础不断夯实;深入开展“群监员身边无隐患、无事故”活动,组织职工出实招、查隐患、堵漏洞、保安全;通过指导开展“群监员身边无事故”竞赛、安全知识竞答、安全知识演讲、安全技能比武、身边隐患随手拍、“安全在我身边”演讲比赛等形式多样的群众性安全竞赛活动,进一步强化了安全基础管理,为促进煤矿安全生产形势的稳步好转充分发挥了工人阶级的主力军作用。

二是星级井口群众安全工作站建设进一步深化。以开展星级井口群众安全工作站挂牌工作为契机,进一步推进井口工作站规范化、标准化建设,五星级井口工作站的覆盖率不断提高,发挥作用明显。全行业现已建成井口工作站448个,国有重点煤矿建站136个,地方煤矿建站312个,其中,五星级井口工作站51个。

三是强化群众安全生产监督队伍建设。强化组织建设和教育培训,打造一支能够适应煤矿现代化要求的群众安全生产监督队伍,提高煤矿群众安全生产水平,进一步提高维护广大职工权益的能力;适当提高了煤矿安全群众监督员待遇,切实维护其开展工作的权益,确保煤矿群众安全监督队伍的稳定,为煤矿安全生产奠定了良好基础。举办了1期煤矿安全群众监督员培训班,149名煤矿安全群众监督员参加了培训。

(五)保障帮扶工作得到新提高

从解决全系统广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手,稳步推进“两节”送温暖、“夏送清凉”“金秋助学”等重点品牌,据统计,“两节”送温暖、“夏送清凉”“金秋助学”等困难职工帮扶活动中,全系统共投入资金近7000余万元。惠及困难职工14.68万人。各单位组织青年志愿者、学雷锋小组、工人先锋号等开展帮扶活动,为困难职工解决实际问题,努力建设和谐矿区。

(六)和谐劳动关系创建实现新发展

在全省煤炭行业化解过剩产能的背景下统筹兼顾“维权”与“维稳”,努力创建和谐劳动关系。紧盯去产能过程中职工权益维护。2017年,全省关闭煤矿27座,退出产能2265万吨。相关煤矿工会组织把淘汰落后产能过程职工权益的维护作为工作的重中之重,继续坚持我省煤矿工会提出的“五个关注”工作机制,即:关注去产能改革方案的实施程序;关注职工收入变化情况;关注职工思想状况;关注困难职工帮扶和职工社保缴纳情况;关注转岗职工安置情况。截至目前全系统没有因关闭煤矿退出产能产生不稳定因素,保证了全省煤炭行业去产能任务的圆满完成。在全省煤矿工会系统下发了《关于开展职工队伍稳定调研排查化解专项工作的通知》有针对性的做好矿区稳定工作。继续大力推动工资集体协商、集体合同及各专项集体合同签订工作,全省不同所有制煤矿企业普遍建立了集体协商制度,集体合同签订率达到100%,工资专项集体合同、女职工权益保护专项集体合同、劳动安全卫生专项集体合同的签订率均达到90%,特种作业人员专项集体合同签订率达到50%。

(七)职工文化建设发生新变化

以丰富多彩的文体活动为载体,宣传劳动模范等先进人物事迹,讴歌劳动创造,培育和践行社会主义核心价值观,职工思想政治工作进一步加强,职工精神文化风貌发生新变化。组织20名优秀技术能手参加“身边的三晋工匠”先进典型推荐评选,进一步弘扬我省广大煤矿职工劳动精神,展示了煤炭行业广大职工主力军作用和劳动模范的时代风采。

    根据省总工会推荐全省重点宣传典型的工作安排,按照对重点宣传典型“三贴近”的要求,推荐了同煤集团煤峪口矿80创新工作室、88必发亚洲城下载焦煤西山煤电东曲煤矿机电科雷锦红、阳煤集团一矿运输工区任海平作为重点宣传典型;申报组织了2017年职工书屋示范点评选。在全省各级煤矿工会上报的786条信息中,选编483条,编发了11期《88必发亚洲城下载煤矿工运信息》,发挥了交流工作,相互借鉴的作用。

(八)女职工工作取得新成果

继续开展女职工提素建功、实施女职工关爱工程等活动,突出特色,注重落实,推动女职工各项工作迈向新台阶。

    以全面提升煤矿女职工队伍素质为着力点,组织开展不同工种、覆盖全员的岗位练兵、技能提升竞赛。全省煤炭系统全年共举办女职工劳动竞赛1000余场,共计3万多名女职工参与岗位练兵和技术比武。按照“以科学理论教育女职工,以先进技能武装女职工,以榜样引领女职工,以文化知识陶冶女职工”的工作方针,组织全省煤矿女职工参加“书香三八”—幸福中国?喜迎“国际幸福日”读书征文活动,全省煤炭系统2000余名女职工积极参与。各级煤矿工会积极开展《88必发亚洲城下载省女职工劳动保护条例》宣传活动,为女职工发放《条例》宣传资料,组织专人为广大女职工讲解《条例》。

(九)新时期产业工人队伍建设迈出新步伐

中共中央、国务院印发颁布的《新时期产业工人队伍建设改革方案》,体现了党和国家对产业工人队伍的重视。全省煤炭行业113万职工是我省产业工人的主力军。同时,加强我省煤炭产业工人队伍建设是新时代赋予我们的光荣使命,必须贯彻落实到位。

一是扎实开展调查研究。根据省委、省政府、省总贯彻落实新时期产业工人队伍建设改革方案的精神,结合煤炭行业实际,针对当前产业工人队伍建设方面的重大问题,组织力量深入各国有重点煤炭集团公司进行调研,形成了关于产业工人队伍建设的调研报告。

二是新时期产业工人队伍建设强力推进。省煤炭厅党组高度重视调研成果,在厅党组的支持下,以省煤炭厅行政文件下发了《88必发亚洲城下载省产业工人队伍建设改革省煤炭厅所涉及任务分解实施方案》的25条措施,对所涉及的主要任务进行了任务分解和责任分工,加强组织领导,细化任务目标,为各项举措落地奠定了基础。

(十)自身建设迈上新水平

不断提高履职能力是新时期对工会机关的客观要求,一年来,省煤矿工会机关把提升履职水平作为加强自身建设的抓手,取得了明显的成效。

一是加强理论学习,提高履职素质。省煤矿工会机关以学习十九大精神为主线,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入开展“维护核心、见诸行动”主题教育,牢固树立“四个意识”,以增强工会政治性为主要目标,以全省煤炭产业结构优化升级的总目标为引领,积极推进工会思想政治工作稳步向前,全会上下在思想上看齐,在行动上紧跟,力求全面准确领会、认真贯彻落实。积极通过党支部中心组专题学习研讨、党支部主题党日活动、党小组学习等方式,由点成线,由线集面,掌握系列讲话和党章党规主要内容和精神实质,做到了仔细分析研读;举办了十九大精神专题解读培训班,请党校专家教授对全体人员和厅直属工会人员进行了专题培训;组织党员干部集体赴西柏坡重温入党誓词,不忘初心、牢记使命,不断提高党员干部履职的政治素质。

二是加强制度建设,完善履职机制。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为目标,不断加强“三基建设”,制定完善了88必发亚洲城下载省煤矿工会基础工作目录、工作流程图、管理手册、便民手册、应知应会手册等资料,梳理制度补齐短板,定岗定责规范运转,精细管理强化考核,使每名干部都进一步强化了履职意识,规范了履职行为。

三是加强载体建设,搭建履职平台。以省委“万名干部大调研”、省总“总结提高年”作为省煤矿工会机关干部履职的重要载体,以扶贫挂职、调查研究、总结提炼、大型活动组织为锻炼干部的重要途径,既完成了各项工作任务,又锻炼了干部。

以上成绩的取得,得益于省煤炭厅和省总工会的正确领导,得益于全省各级煤矿工会组织的共同努力,得益于广大工会干部的奋发进取。在此,我代表省煤矿工会常委会,向关心支持煤矿工会工作的各级党政领导,向各位委员、广大工会干部表示衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们也看到工作中存在的问题和不足,主要是:面对新时代,动员广大煤矿职工建功新时代上作为还不够;维护职工权益的政策水平、方法手段还有待提高;调查研究的深度、广度、高度还亟待加强。这些问题,需要我们高度重视,采取有效措施加以解决。

二、2018年工作任务

今年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。面对新时代,要展现工会新作为,在全面提高煤炭供给体系质量,推动全省煤炭产业优化升级上要发挥工会组织的独特作用。面对新形势新任务,今年全省煤炭系统工会工作的总体要求是:全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢把握工人运动时代主题,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,紧紧围绕全省煤炭工作会议、省总十三届四次全会和中国能源化学地质工会四届二次全会的决策部署,以新时期产业工人队伍建设为抓手,以服务职工为根本,保持和增强政治性先进性群众性,团结动员全省煤矿职工建功新时代,“争做能源革命排头兵”,为推动全省煤炭产业优化升级建功立业

今年,全省各级煤矿工会要重点做好以下9个方面的工作。

(一)着力加强思想引领,团结动员全省煤炭行业职工建功新时代。学习宣传贯彻十九大精神是当前和今后一个时期全省各级煤矿工会的重要政治任务。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,以十九大精神为指导,紧密结合习近平总书记系列重要讲话特别是视察88必发亚洲城下载重要讲话精神,坚持正确政治方向,牢固树立“四个意识”,把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神上来。

一是要以习近平新时代中国特色社会主义思想统领各项工作。全省各级煤矿工会要在学懂、弄通、做实上下功夫,党的十九大关于工人阶级和工会工作的决策部署需要我们心无旁骛地在基层抓好落实,因此,各级煤矿工会干部职工必须坚持原原本本学,坚持带着信念学、带着感情学、带着使命学,坚持联系实际学,推动全省煤矿工会系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往实里走、往深里走、往心里走。

二是进一步做实党的十九大精神宣讲工作。党的十九大是划时代的大会,推出了一系列接地气、有温度、惠民生的好政策、好举措,我们要把十九大精神宣讲工作进一步推向深入,要求各级工会干部上讲台、进课堂、下矿井,深入广大职工中进行宣讲,把学习的课堂搬到井下一线、生产前沿,释疑解惑,回应关切,引导广大煤矿职工增强“四个意识”“四个自信”,用十九大精神凝聚职工,用十九大精神团结职工,用十九大精神激励职工。

(二)着力加强群众安全工作,全面提升矿井本质安全建设水平。组织煤矿企业安全高效生产是全省煤炭行业工作的关键之一,群众安全工作是煤矿安全生产的基础,只有大力加强群众安全工作,才能从根本上维护好职工的最根本利益。

一是开展煤矿安全群众监督员大培训。群监员既是生产者,又是安全生产的监督者,能第一时间发现安全隐患,具有“身处生产第一线,情况明、行动快”的优势,比起事后检查更有针对性和时效性,是促进煤矿安全发展、实现长治久安的一支重要力量,发挥了煤矿安全生产“前沿哨兵”的作用。今年我们要通过送培训下基层的方式,在各集团公司、各地市举办煤矿安全群众监督员培训班,计划每月举办一个班次,每次培训群监员不少于150人,全年计划培训1800人左右。通过培训,进一步加强群监员队伍建设工作,有力推动我省煤矿群众安全工作;通过培训,不断提升群监员素质、提高群监员的监督检查能力,使群监员进一步掌握工作方法,提升“查违除患”能力,为煤矿本质安全奠定扎实基础。

二是持之以恒推进群众安全工作。以“安康杯”竞赛为抓手,以“两会一站”为载体,进一步深化“安康杯”竞赛等群众性安全生产监督检查活动,不断提升广大煤矿职工的安全生产意识和技能。持续做好“星级井口群众安全工作站”创建活动,组织职工开展事故隐患排查治理,督促企业落实整改措施,改善生产作业条件;持续抓好班组建设,打造一支强有力的班组长队伍,为安全生产夯实“基准层”,打牢“第一道防线”;继续支持提升女工家属协管安全的能力和水平,加强协管队伍组织建设,筑好“第二道防线”。

(三)着力弘扬劳模精神和工匠精神,以“当好主人翁、建功新时代”为主题激发职工创新创业创优活力。党的十九大提出“建设知识型、技术型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”的号召,今年将继续组织开展以劳模选树、职工职业技能竞赛为载体的素质提升工程,广泛调动全省煤矿职工学技术、钻业务、练本领、做贡献的积极性和主动性。

一是认真做好2018年88必发亚洲城下载省煤炭系统劳模评选工作。为了在全省煤炭行业树立崇尚劳模、学赶先进、争创一流的行业风气,重点围绕煤炭系统劳模评选,做好优化劳模的产生环境、完善劳模的评选机制、规范劳模的选树程序等各方面工作,有声有色开展好劳模选树活动。推广劳模创新工作室、职工创新工作室建设经验,引导职工争当金牌工人、创新能手、技能大师,努力造就高素质职工队伍;用劳模精神激励职工、感染职工、教育职工。

二是持续深化“五小”竞赛活动。要围绕节约成本、节能降耗的目标要求不断鼓励职工技术创新,锻炼职工技术本领,增强煤矿企业竞争力。通过“五小”竞赛,不断激发和挖掘煤矿职工创新创业活力,为煤矿企业降低生产成本,团结带领广大煤矿职工在促进产业发展、实现国家富强和民族复兴的伟业中建功立业。

三是持之以恒抓好全省煤炭行业职工职业技能竞赛。近日,中办、国办印发了《关于提高技术工人待遇的意见》,要求要加大劳动和技能竞赛培养选拔技术工人工作力度,并制定出台全国职业技能竞赛管理办法,围绕重大战略、重大工程、重大项目、重点产业,组织开展劳动和技能竞赛。我们要驰而不息地把全省煤炭行业职工职业技能大赛组织好,进一步加大对优秀选手奖励和荣誉激励的力度,进一步激发职工苦练技能,岗位成才的内在动力。

(四)推动我省煤炭产业工人队伍建设改革各项工作任务落地生根。省煤炭厅关于《88必发亚洲城下载省产业工人队伍建设改革省煤炭厅所涉及任务分解实施方案》中明确的25条措施,是我们今年落实我省煤炭产业工人队伍建设改革任务的“蓝本”,需要我们扎实工作,逐一落实到位。

一是各级工会组织要深入调查研究。针对本单位、本辖区、本集团职工队伍建设的实际,各级煤矿工会要深入基层,把本单位、本辖区、本集团职工队伍建设的状况摸清楚,把改革的目标任务搞明白,在此基础上精准施策,提出具体的落实措施。

二是各级工会组织要做好协调统筹。新时期产业工人队伍建设改革工作是一项系统工程,在各级党委领导下合力推进,工会承担着统筹协调的责任。要求各单位要尽快把落实工作的协调机制建立起来,有效运转起来,以此推进各项任务落地见效。

(五)着力做好维护职工合法权益和服务职工工作,推动实现职工体面劳动、舒心工作、全面发展。在全省煤炭去产能供给侧结构性改革纵深推进的大背景下,进一步加大困难职工解困脱困帮扶和保障力度,面对面、心贴心、实打实做好职工群众工作,尤其以化解过剩产能矿井的转岗分流职工为重点,全面提升职工获得感、幸福感、安全感。

一是要继续做好煤炭去产能中的维权工作。2018年我省将继续深化煤炭供给侧结构性改革,全年计划关闭煤矿36座,退出煤炭产能2300万吨左右。关闭煤矿数和退出产能数都超过了去年。工作的力度更大,涉及的煤矿职工也将更多。维护职工权益工作要贯穿去产能的全过程,从方案制定开始介入,要继续坚持工会组织在去产能过程中的“五个关注”工作机制,盯紧全过程的每个环节,把职工权益切实维护好。

二是坚持以推进品牌工程为重点。持续稳步推进“夏送清凉”、“金秋助学”、“两节送温暖”等重点帮扶品牌工作,要和困难职工解困脱困、困难职工档案管理、帮扶资金使用管理紧密结合,既重视物质帮扶、脱贫解困,又要重视人文关怀、心灵引导。进一步严格困难职工档案管理,不符合要求的档案坚决清退,加强对不同来源的帮扶资金使用管理和帮扶信息录入工作,切实将钱花在最需要的人手里。

三是专注困难职工解困脱困。党中央提出要在2020年全面建成小康社会。全面建成小康社会,一个不能少,共同富裕路上,一个不能掉队。要抓住“精准”二字要求,按照“挨家挨户摸底、因地因人施策”的原则,通过精准识别、精准定位、精准施策、精准监管、精准脱困的要求,通过就业创业、医疗帮扶、助学帮扶、落实社保、兜底保障等方式扎实推进困难职工解困脱困工作,确保困难职工同步迈入小康社会。

四是深入推进“会、站、家”一体化建设。拓展困难职工帮扶中心的服务职能,整合各种资源,因时因地制宜,遵循扩大服务对象、创新服务手段、拓展服务领域、完善服务网络、夯实服务基础、提升服务水平的方法路径,逐步推进困难职工帮扶中心向职工服务中心转变。

五是继续推进女职工工作上水平。继续发挥女工家属协管安全职能,筑牢煤矿安全第二道防线。深入推进女职工主题竞赛活动的开展,以大家喜闻乐见的形式保障女职工的特殊权益。密切关注全面两孩政策下女职工权益实现情况,帮助女职工解决后顾之忧。

(六)着力构建和谐稳定的劳动关系,不断提升工会组织政治责任感和工作使命感。党的十九大报告指出,让改革发展成果更多更公平惠及全体人民,朝着实现全体人民共同富裕不断迈进,为全省各级煤矿工会共商共建共享和谐劳动关系明确了实践路径。 

一是注重转岗分流职工的维权工作,兼顾“维权”与“维稳”。进一步深入挖掘全省在化解过剩产能过程中职工转岗分流、权益维护做得到位的典型矿井,选树典型,组织先进经验交流,争取形成可复制、可参考、可推广的典型经验,在全省化解过剩产能的矿井进行推广实施。同时畅通职工诉求反馈渠道,加强和完善劳动争议调解委员会的建立,有效将各类矛盾争议化解在基层。

二是不断推进法律和集体协商工作。充分发挥工会法律监督服务职能,督促煤矿企业按照《集体合同规定》、《88必发亚洲城下载省企业工资集体协商条例》的程序和内容开展集体协商,帮助职工签订劳动合同,加快推行全省煤矿企业《集体合同》和4个专项集体合同范本的普及应用。

(七)着力加强职工精神文化建设,引导广大煤矿职工投身全面建成小康社会的伟大实践。深化“中国梦、劳动美”主题教育,强化新时代职工文化建设,把社会主义核心价值观融入职工生产生活各方面,转化为职工群众的情感认同和行为习惯。

一是专注宣传教育主业。充分利用好《88必发亚洲城下载煤矿工运信息》这个平台,继续做好收集、编排、印发工作,做到按月发布,及时宣传全省各级煤矿工会工作动态。

二是加大设施投入保障。指导各煤炭企业对职工文化设施建设投入的保障工作,加快建立覆盖全省各类煤矿企业的职工文体活动配套设施,将职工文化建设纳入全省煤炭系统目标责任制。

三是推动文体人才建设。结合企业文化、职工文化建设的需要,推动建立全省煤炭系统文艺体育人才专家库,进一步加大对基层文艺体育工作的指导力度,保护好现有的群众性文体骨干人才团队,创造机会让优秀文艺体育骨干人才担任各级各类协会职务,为他们提供培训、展示、交流的机会。

四是认真落实意识形态工作责任制。加强对工会宣传思想和文化阵地管理,把握正确舆论导向,持续加大宣传力度,反映基层工会和职工学习贯彻十九大精神的典型,营造学习十九大的浓厚氛围。

(八)着力加强工会组织建设和民主管理,扩大工会组织和工会工作有效覆盖按照“抓重点、补短板、强弱项”的要求,不断加大全省各级煤矿工会建会力度。

一是加强工会组织工作。按照“三个着力”要求,健全资源力量向基层倾斜工作机制,推进基层工会规范化建设,扩大基层工会覆盖面,捋顺基层工会组织关系,增强基层工会活力,提高基层工会服务职工能力。指导基层进一步完善工会组建和会员管理工作、继续推进和完善“星级职工之家”、“六有”工会创建活动,统筹推进梯级达标。

二是不断深化企业民主管理。推进以职代会为主要内容的企事业单位民主管理制度建设,规范基层工会选举工作,进一步完善会员(代表)大会制度,推动职代会法制化、规范化,加大职工代表履职能力培训,选树企务公开民主管理示范单位,坚持不懈推动职工之家建设,维护广大煤矿职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

加强统筹协调和督促指导,蹄疾步稳,集中力量推进产业工人队伍建设改革。以创新职业技能培训模式、改进技能评价方式、拓宽职业发展空间为重点,发挥煤矿工会作为产业工会优势,总结推广一批经验做法,以点带面,推动改革拓展。

(九)着力加强自身建设。省煤矿工会机关要把党的十九大对工人阶级和工会工作提出的新要求贯彻落实到新时代加强自身建设的全过程。聚焦增强政治性、先进性、群众性的要求,牢牢把握去行政化、去机关化的真谛,开展“五型机关”创建活动。

一是创建政治型机关。落实新时代党的建设总要求,以加强党的建设为主线,把机关党的建设牢牢抓在手上。按照中央部署,扎实开展好“牢记使命、不忘初心”主题教育,继续深化“两学一做”学习教育常态化制度化;落实管党治党政治责任,落实党风廉政建设“一岗双责”;严守党的政治纪律和政治规矩,自觉增强“四个意识”,在政治上和党中央保持高度一致。

二是创建服务型机关。省煤矿工会机关干部要沉下去、真服务,进一步完善机关干部下基层制度,给基层提供面对面、心贴心、实打实的服务;进一步完善调研制度,针对职工群众面临的热点、难点问题搞好调查研究。

三是创建效率型机关。结合“三基建设”效能建设,省煤矿工会机关要进一步细化服务基层、服务职工的各项举措,服务水平进一步提速、提质、提效;推动网上工会建设迈出实质性步伐,努力实现和省总工会网上工会平台互联;进一步强化以文辅政意识,提升办文水平;进一步提升办事理政能力,做到马上办、办严谨。

四是创建廉洁型机关。省煤矿工会机关要进一步加强党风廉政工作。严格教育,筑牢拒腐防变思想防线;严控风险,推进惩防体系建设;严守底线,落实党风廉政责任制。

五是创建文明型机关。积极开展精神文明创建活动,精神文明、物质文明、政治文明协调发展。以加强职业道德建设、整体提高干部职工素质为重点,以服务基层、服务职工又好又快为目标,进一步丰载体、强教育、练内功、塑形象,扎实开展文明创建各项活动。

同志们,实现党的十九大提出的宏伟目标,工人阶级使命光荣,工会组织责任重大。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在省煤炭厅党组、省总工会的正确领导下,携起手来、上下同心,直面困难、应对挑战,锐意进取、改革创新,履职尽责、忠诚担当,以实际行动推动全省煤炭行业工会工作再上新台阶,为全省煤炭行业供给侧结构性改革,推动全省煤炭产业优化升级做出新贡献!


  责任编辑: 法规处
 
 
主办单位:88必发亚洲城下载省能源局    地址:88必发亚洲城下载省太原市并州北路67号    邮编:030012     网站地图    
承办单位:88必发亚洲城下载省煤炭工业厅信息中心    地址:88必发亚洲城下载省太原市亲贤北街72号金泽大厦    邮编:030006
88必发亚洲城下载省能源局版权所有    如需转载,请注明来源
晋ICP备:05005363      晋公网安备 14010602060462号     网站标识码:1400000063
网站总点击量: